كيف تكتب هدفك المهني في السيرة الذاتية بطريقة تجذب الشركات

كيف تكتب هدفك المهني في السيرة الذاتية؟ يساعدك ذلك السؤال إلى إبراز طموحاتك واحترافيتك.

فالهدف المهني هو أول ما يلفت انتباه مسؤول التوظيف، لأنه يقدم لمحة سريعة عن توجهك المهني، وما يمكنك تقديمه للشركة.

وكتابة هدف مهني قوي وواضح يساعدك على ترك انطباع مميز، ويظهر أنك تعرف ما تريد وتسعى لتحقيقه بخطوات مدروسة.

كيف تكتب هدفك المهني في السيرة الذاتية

لكتابة هدفك المهني أو الوظيفي في السيرة الذاتية بطريقة احترافية وفعالة بالعربية، يجب أن يكون الهدف مختصرًا وواضحًا.

يعبر عن طموحاتك المهنية ويركز على ما يمكنك تقديمه للشركة مع مواءمة مهاراتك وخبراتك مع متطلبات الوظيفة.

• حدد الوظيفة أو القطاع الذي تطمح للعمل فيه وحدد مسماك الوظيفي.
• كذلك راجع إعلان الوظيفة أو متطلبات الشركة لفهم المهارات والخبرات التي يبحثون عنها.
• ابدأ بتعريف مختصر لنفسك، مثل سنوات خبرتك أو مجال تخصصك.
• أيضًا وضح المهارات الأهم التي تمتلكها وترتبط مباشرة بالوظيفة، واجعلها محور الهدف المهني.
• كذلك أضف جملة تبين القيمة المضافة التي ستقدمها للشركة كتحقيق أهداف معينة أو تطوير العمل أو زيادة الإنتاجية.
• حافظ على الاختصار والوضوح بحيث لا يتجاوز الهدف ثلاث جمل مركزة.

اقرأ أيضًا: كيف تكتب قسم المهارات في السيرة الذاتية بطريقة احترافية

أهمية الهدف المهني في السيرة الذاتية

الهدف المهني في السيرة الذاتية له أهمية كبيرة لأنه يمثل نقطة البداية التي يتعرف من خلالها صاحب العمل على توجهاتك المهنية وأهدافك؛

مما يساعده على تقييم مدى ملاءمتك للوظيفة التي تقدم لها، وتتمثل أهميته أيضًا في:

1- تحديد اتجاه مهني واضح

يساعد الهدف المهني في توضيح مسارك المهني والطموحات التي ترغب في تحقيقها؛

مما يسهل عليك وعلى صاحب العمل التركيز على الفرص المتوافقة مع أهدافك.

2- إظهار التوافق مع متطلبات الوظيفة

من خلال صياغة هدف مهني مناسب، يمكن لصاحب العمل أن يرى بوضوح كيف تتطابق مهاراتك وخبراتك مع متطلبات الوظيفة المعروضة.

3- تمييز سيرتك الذاتية

وجود هدف مهني مميز يعطي انطباع جيد كما يجعل سيرتك الذاتية تبرز عن غيرها بين الكثير من المتقدمين.

4- نقطة انطلاق للمقابلة

يستخدم الهدف المهني كنقطة بداية للمقابلة لمناقشة توجهاتك وأهدافك المهنية، مما يعطي انطباع بالاحترافية والوضوح في رؤيتك.

5- مفيد لمجموعات معينة

مثل حديثي التخرج، مغيري المسار المهني، العائدين للعمل بعد انقطاع، والباحثين عن وظائف في مجالات جديدة؛

حيث يساعدهم هدف السيرة الذاتية في توضيح نواياهم وقيمتهم.

متى يجب حذف الهدف الوظيفي من السيرة الذاتية؟

يجب حذف الهدف الوظيفي من السيرة الذاتية في حالات معينة لتجنب إضعاف تأثير السيرة أو جعلها تظهر بشكل غير احترافي، وذلك مثل:

1- السيرة الذاتية طويلة جدًا

حذف الهدف المهني يوفر مساحة إضافية تسمح لك بتركيز الانتباه على الخبرات والمهارات، خصوصًا إذا كنت تمتلك خبرة طويلة ومؤهلات متعددة.

2- إذا كان الهدف غير محدد أو عام

مثل العبارات الغامضة أو غير المرتبطة بالوظيفة، لأنها قد تعطي انطباعًا بعدم الاحتراف أو عدم وضوح الطموح.

3- عند التقديم لوظائف متنوعة

قد يكون من الأفضل استبدال الهدف بخلاصة مهنية (Professional Summary) موجهة لكل وظيفة بشكل مخصص.

4- عندما لا تكون ذات إضافة حقيقية

إذا كان هدفك المهني يكرر معلومات موجودة في بقية السيرة أو لا يضيف قيمة واضحة.

5- في حال تغيير المسار المهني

إذا لم تكن تستطيع صياغة هدف مهني يوضح سبب التغيير وماذا تريد تحقيقه، قد يكون من الأفضل حذف الهدف والتركيز على الإنجازات والمهارات.

اقرأ أيضًا: أهم الأخطاء الشائعة في كتابة السيرة الذاتية وكيف تتجنبها

هل يؤثر حذف الهدف على التقدم عبر أنظمة التتبع ((ATS؟

حذف الهدف الوظيفي من السيرة الذاتية لا يؤثر سلبًا على التقدم عبر أنظمة التتبع الآلي بشكل مباشر.

طالما أن السيرة الذاتية تحتوي على الكلمات المفتاحية والمهارات والخبرات ذات الصلة بالوظيفة.

فأنظمة ATS تركز أساسًا على مطابقة الكلمات المفتاحية والمحتوى النصي المهم ضمن السير الذاتية وليس على وجود قسم الهدف المهني بالضرورة.

تعلم كيف تكتب هدفك المهني في السيرة الذاتية يمنحك فرصة لتقديم نفسك بأفضل شكل ممكن.

لذا يجب أن تحرص على أن يكون هدفك محدد وواقعي، ومتوافق مع متطلبات الوظيفة، حتى يشعر صاحب العمل بأنك المرشح المناسب.